Við hugsum um Noona-fólkið fyrst

Öll fyrirtæki þurfa að ákveða hverjum þau þjóna: hluthöfum, viðskiptavinum eða eigin fólki. Hjá Noona er það fólkið.

Hlutverkið

Hjálpum heimafólki alls staðar að byggja innihaldsrík viðskiptasambönd

Smáfyrirtæki eru hornsteinn samfélags okkar og hagkerfis. Að hjálpa þeim að blómstra er okkar köllun.

Hafðu mælanleg áhrif á heiminn

7.352.611

Bókanir auðveldaðar

181.869

Sambönd byggð

€75.000.000+

Sala afgreidd

Að vinna hjá Noona

Umhverfi fyrir innihaldsríkt líf

Ef við ætlum að verja starfsferli okkar í að byggja Noona, þá ætlum við að ganga úr skugga um að það sé staður sem er þess virði. Við trúum því að fólk leggi aðeins fram sitt besta þegar umhverfið hjálpar því að vaxa.

Svona lítur það út

Það sem við metum

Til að vera trú okkar tilgangi er það mikilvægasta sem við getum gert að hleypa aðeins fólki inn um dyrnar okkar sem skapar náttúrulega það umhverfi sem við viljum – fólk sem er forvitið, skapar og lætur hlutina sig varða. Með öðrum orðum: Noonverja

Brattur, jákvæður vaxtarferill

Þú vex hratt. Þú lítur á lærdóm sem óþretjandi orkugjafa og þú færir stöðugt út mörkin á því sem þú ert fær um í hverri viku. Þú horfir aðeins upp á við.

Sjálfsöryggi, auðmýkt

Þú ert nógu sjálfsörugg/-ur til að taka stór skref og nógu auðmjúk/-ur til að viðurkenna þegar þú hefur rangt fyrir þér. Hugmyndir þínar skipta meira máli en titillinn.

Sá sem leitar sannleikans af einlægni

Þú ert heiðarlegur við sjálfa/-n þig og aðra. Þú dúðar ekki upp slæmum fréttum, þú flýrð ekki erfið samtöl og þú treystir því að sannleikurinn — jafnvel þegar hann er óþægilegur — komi okkur þangað sem við þurfum að fara.

Víðsýni

Heimurinn breytist hratt. Þú mætir þeirri breytingu með forvitni, ekki ótta. Þú hefur gaman af því að láta reyna á eigin hugmyndir og endurmetur skoðanir þínar þegar gögnin benda á annað.

Óþolinmæði í þolinmæði

Þú ferð ekki stuttu leiðina en þú þolir heldur ekki sóun. Þú byggir til langs tíma en framkvæmir eins og skilafrestur sé á morgun.

Fínstilltur siðferðislegur áttaviti

Þú veltir fyrir þér hvernig vinnan þín hefur áhrif á aðra — teymið þitt, viðskiptavini okkar og heiminn. Þú tekur ákvarðanir sem þú værir stolt/-ur af að standa með jafnvel eftir áratug.

Fáðu Noona-fríðindin

Sveigjanlegt frí

Taktu frí hvenær sem þú vilt

Teymisferðir

Að minnsta kosti árlega, helst oftar

Nýjasti búnaðurinn

Það nýjasta og besta fyrir besta fólkið

Vinndu fjarri

Eða af notalegu skrifstofunum okkar. Eins og þú vilt

Jafnvægi í vinnu og lífi

Vinnan er mikilvæg — en hún er ekki það mikilvægasta

Samkeppnishæf laun

Því það er það sem Noonverjar eiga skilið

Hvernig við vinnum

Við trúum því að þú eigir að velja besta starf lífs þíns. Allt annað er tímasóun.

  1. Fjarvinna eða á skrifstofunni — þú velur

    Hvar sem þú ert í heiminum þá látum við það ganga. Á skrifstofunni, við ströndina í Indónesíu eða á aðalskrifstofunni okkar í Reykjavík. Við útbúum þig með öllu sem þú þarft til að vinna vel og finnast þú tilheyra.

  2. Færri fundir, meiri ótrufluð vinna

    Fundir eiga að vera fáir, stuttir og innihaldsríkir. Ákvarðanatökur fara fram án funda — þú skrifar það niður, við lesum það, við höldum áfram.

  3. Innviðir fyrst

    Við fjárfestum mikið í tólunum þínum og námi og við gefum þér jafnvel styrk til að gera heimaskrifstofuna að paradís.

  4. Sjálfvirkni er hagræðing

    Endurtekið verkefni étur upp tíma þinn og sál. Við sjálfvirknivæðum hlutina miskunnarlaust svo þú getir varið deginum þínum í verkefni sem aðeins þú getur gert.

  5. Kaizen að leiðarljósi

    Bætum okkur stöðugt, stöðnum aldrei. Við lítum á hvert verkefni sem tækifæri til að læra eitthvað nýtt og skila frá okkur einhverju betra en því sem var áður.

Viltu vera hluti af teyminu?

Ef þú finnur að þú myndir blómstra í okkar umhverfi, sendu okkur línu. Við erum alltaf að leita að frábæru fólki sem gæti bæst í hópinn.